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sede Legale - Via Torino 60 - 10040 - Druento (TO)

sede Operativa – Corso Duca degli Abruzzi n. 80 - Torino

P. I.V.A. e C.F.:  12153730010

www.emovere.it - formazione@emovere.it   - emovere@legalmail.it 

codice univoco: M5UXCR1 - tel: 338.484.21.28

Accreditamento Regione Piemonte

per riconoscimento corsi macrotipologia C e FAD

Certificato di accreditamento n° 1478/001 del 08/7/2020

Codice anagrafico operatore n° D-93549

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Sviluppiamo sinergie con le imprese che necessitano di un affiancamento per la gestione della sicurezza aziendale.

 

formazione professionale sviluppata

in due modalità

SINCRONA  (videconferenza)

ASINCRONA  (lezione registrata e fruibile in ogni momento senza vincoli di orari)

formazione professionale svolta presso la nostra sede oppure presso la sede del cliente.

 

settori di riferimento principali

SICUREZZA LAVORO

IGIENE DEGLI ALIMENTI

 

 

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Progettiamo e sviluppiamo i tuoi corsi di formazione professionale.

 

Utilizziamo una piattaforma web dedicata e conforme alle norme in materia di formazione a distanza.

 

 

 

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Forniamo il supporto necessario alle imprese per la gestione della sicurezza aziendale  

CORSO DI FORMAZIONE RESIDENZIALE

Il Consulente Tecnico d’Ufficio:

Ruolo, Funzioni e Responsabilità del professionista

16 crediti per RSPP/ASPP

21 crediti ECM 

4 e 5 giugno 2024

Torino Corso Vinzaglio 6

BROCHURE

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Corsi di formazione 

Salute e Sicurezza sul lavoro

per i LAVORATORI SPORTIVI

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Che cosa c’è di nuovo ?

 

Con la riforma del lavoro sportivo si è posta la giusta attenzione su coloro che da sempre svolgono attività essenziali per la gestione degli impianti sportivi e delle relative attività, sportive e funzionali.

 

Emergono quindi le figure del LAVORATORE SPORTIVO e del VOLONTARIO, alle quali il datore di lavoro deve assicurare anche le tutele in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, già disciplinate dal D.Lgs 81/08.

Chi è il LAVORATORE SPORTIVO ?

 

E’ l’atleta, l’allenatore, l’istruttore, il direttore tecnico, 

il direttore sportivo, il preparatore atletico e il direttore di gara che svolge l’incarico a fronte di un corrispettivo.

 

Cosa fare ?

 

Il datore di lavoro ha l’obbligo immediato di adottare ogni opportuna strategia per ridurre i rischi infortunistici e le malattie professionali mediante:

  • la redazione di specifica documentazione tecnica;
  • l’erogazione di specifica formazione professionale;
  • l’erogazione di specifico addestramento all’uso di macchine, attrezzature, prodotti o sostanze chimiche;
  • attuare la sorveglianza sanitaria nei casi previsti dalla legge;

 

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